Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Manager de Capabilități
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Manager de Capabilități dedicat și experimentat pentru a conduce și optimiza dezvoltarea capabilităților în cadrul organizației noastre. Această poziție este esențială pentru asigurarea alinierii strategiilor de afaceri cu resursele și competențele disponibile, facilitând astfel creșterea și adaptabilitatea continuă a companiei. Managerul de Capabilități va colabora îndeaproape cu diverse departamente pentru a identifica nevoile de dezvoltare, a planifica și implementa programe de îmbunătățire și a monitoriza performanța capabilităților în timp real. Responsabilitățile includ evaluarea continuă a proceselor, identificarea lacunelor în competențe, gestionarea proiectelor de dezvoltare și asigurarea unei comunicări eficiente între echipe. Candidatul ideal trebuie să aibă abilități excelente de leadership, o înțelegere profundă a managementului resurselor și o capacitate dovedită de a conduce schimbarea organizațională. Dacă sunteți pasionat de optimizarea performanței și doriți să contribuiți la succesul pe termen lung al companiei noastre, vă invităm să aplicați pentru această poziție provocatoare și plină de satisfacții.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Dezvoltarea și implementarea strategiilor de capabilități organizaționale.
- Evaluarea și monitorizarea performanței capabilităților existente.
- Coordonarea echipelor interdepartamentale pentru proiecte de dezvoltare.
- Identificarea nevoilor de formare și dezvoltare a angajaților.
- Gestionarea resurselor și alocarea acestora în mod eficient.
- Raportarea progresului și a rezultatelor către conducerea superioară.
- Asigurarea alinierii capabilităților cu obiectivele strategice ale companiei.
- Facilitarea schimbărilor organizaționale și adaptarea proceselor.
- Analiza riscurilor și propunerea de soluții pentru optimizare.
- Menținerea unei comunicări eficiente între toate părțile interesate.
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență relevantă în managementul capabilităților sau domenii conexe.
- Abilități excelente de leadership și comunicare.
- Cunoștințe solide despre procesele de afaceri și managementul resurselor.
- Capacitatea de a lucra în echipă și de a coordona proiecte complexe.
- Orientare spre rezultate și abilități analitice dezvoltate.
- Studii superioare în domenii relevante (management, afaceri, inginerie etc.).
- Experiență în utilizarea instrumentelor de management și software specializat.
- Abilitatea de a gestiona schimbarea și de a motiva echipele.
- Cunoașterea limbii engleze la nivel avansat.
- Flexibilitate și adaptabilitate în mediul de lucru.
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Care este experiența dumneavoastră în gestionarea capabilităților organizaționale?
- Cum abordați identificarea și dezvoltarea lacunelor în competențe?
- Puteți descrie un proiect de succes pe care l-ați coordonat?
- Cum gestionați comunicarea între echipe diverse?
- Ce metode utilizați pentru a monitoriza performanța capabilităților?
- Cum vă adaptați strategiile în fața schimbărilor organizaționale?
- Ce instrumente software ați folosit în managementul capabilităților?
- Cum motivați echipele pentru a atinge obiectivele stabilite?
- Care sunt principalele provocări în rolul de Manager de Capabilități?
- Cum asigurați alinierea capabilităților cu obiectivele strategice?
